工傷期間的營養費應該是多少
工傷期間工傷期間的營養費應該是多少 的營養費,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。根據工傷期間的營養費應該是多少 我國相關法律規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
《工傷保險條例》第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門、藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費工傷期間的營養費應該是多少 ;經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行康復性治療的費用,符合本條第三款規定的,從工傷保險基金支付。
工傷營養費賠償標準法律分析工傷期間的營養費應該是多少 :工傷賠償中并沒有營養費工傷期間的營養費應該是多少 ,只有住院伙食補助費,其標準由所在省、直轄市、自治區或者統籌地區規定,從工傷保險基金中支付。一般只有當事人遭遇人身損害,才會由賠償義務人來賠償營養費等費用。營養費是為工傷期間的營養費應該是多少 了恢復健康而必須的費用,它應包括購買補品費,住院期間適當的湯水費等。在當今日常生活中,人們注重生活品質,廣泛重視營養的補充的前提下,傷者的營養費對應的營養品顯然不是日常生活之必須的營養品,因此對于需要支付營養費的營養品應當的范圍與等級,應由醫療機構的意見作為參考。營養費根據受害人傷殘情況:傷情顯著輕微,不需住院治療的,一般不賠償營養費。受害程度達輕傷以上者,賠償營養費,賠償期限從受害之日起到傷情基本痊愈之日止。
法律依據:《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。
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工傷保險待遇中,沒有營養費,只有住院伙食補助費,其標準由所在省、直轄市、自治區或者統籌地區規定,從工傷保險基金中支付。如果員工工傷無傷殘等級,員工可享受除傷殘等級賠償以外的工傷待遇,工傷保險支付部分是申請工傷待遇審核后一次性結算。
法律依據工傷期間的營養費應該是多少 :
《工傷保險條例》第三十八條
因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
二、工傷期間不上班工資怎么算
根據《工傷保險條例》第三十三條,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
第三十九條,因工傷發生的下列費用,按照國家規定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業補助金。
實踐中,很多勞動者受到事故傷害,不按照正確的程序申請工傷,一味的找單位要賠償,是很不可取的行為。不但不能拿到應有的賠償,只會應發勞動糾紛。并且一旦錯過了工傷認定時效,工傷賠償就得不到了。
工傷營養費標準雖然工傷期間的營養費應該是多少 我國工傷保險條例中沒有明確規定單位應支付工傷職工住院期間的營養補助。但如果工傷職工治療醫院出具工傷期間的營養費應該是多少 了相關需要營養證明工傷期間的營養費應該是多少 ,則用人單位應當支付工傷職工住院期間的營養補助。
【法律依據】
《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷住院,期間營養費標準應該是多少工傷職工住院期間工傷期間的營養費應該是多少 ,沒有營養費的補償,但有住院伙食補助費,由所在省市規定,各地規定不同,且差異較大,如深圳市規定每天70元,四川達州市每天20元,對此,建議咨詢當地人社局。
深圳市人力資源和社會保障局 、深圳市財政委員會
《關于調整工傷保險住院伙食補助費市外就醫交通費和食宿費支付標準的通知》
一、住院伙食補助費
工傷職工的住院伙食補助費按住院自然(日歷)天數實行定額支付工傷期間的營養費應該是多少 ;支付標準為每人每天70元。
二、市外就醫交通費
工傷職工從本市至就醫所在地往返一次的交通費用按以下乘坐交通工具的標準憑據報銷:
(一)乘坐交通工具的標準為:火車硬席(硬座、硬臥)、高鐵/動車二等座、全列軟席列車二等軟座、輪船(不包括旅游船)三等艙、飛機經濟艙;
(二)乘坐交通工具超過前項規定標準的,按前項規定標準報銷。
三、市外就醫地交通、食宿費
工傷職工在市外就醫地所需的市內交通、食宿費用,按轉入市外醫院前的自然(日歷)天數實行定額支付,該兩項合計支付標準為每天350元。
達州市人民政府
《關于貫徹實施國務院關于修改<工傷保險條例>決定的通知》
達市府發[2013]16號
1.住院伙食補助:統籌地區內每人每天20元,統籌地區外每人每天30元。因公出差在達州市外、達州參保的異地用人單位和達州本地用人單位派出機構以及居住在統籌地區以外舊傷復發的工傷職工在當地定點醫療機構住院治療工傷,其伙食補助標準按統籌地區內執行。