歸死者近親屬。喪葬費是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時喪葬事宜的一次性費用。撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費用。撫恤金是國家按照相關規(guī)定對特殊人員撫慰（撫慰包括精神撫慰和物質撫慰等）和經濟補償。《 工傷保險條例 》第三十九條職工因工死亡喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險基金 領取 喪葬補助金 、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： （一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定 （三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在 停工留薪期 內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第 （二）項規(guī)定的待遇。

老人去世后的喪葬費和撫恤金由老人的生前配偶來領。如果是喪偶老人去世喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，喪葬費、撫恤金應由老人的子女來領。參加基本養(yǎng)老保險的個人喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。

退休老人死亡后喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 的喪葬費、撫恤金由死者喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 的直系親屬領取喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，死亡后一般會領取到喪葬費和一次性撫恤金喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，其都有法定的計費標準和領取程序喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，法定領取人一般是死者的直系親屬，法定領取人領取費用應按規(guī)定出具相關的資料和法律規(guī)定應開具的證明，很多親屬不愿或不知道在何處開證明的情況也有很多。

法律依據(jù)

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。

退休工人死亡喪葬費和撫恤金由直系親屬繼承喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，死亡后一般會領取到喪葬費和一次性撫恤金喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，其都有法定的計費標準和領取程序喪葬費和撫恤金應該歸誰所有 ，法定領取人一般是死者的直系親屬，法定領取人領取費用應按規(guī)定出具相關的資料和法律規(guī)定應開具的證明，很多親屬不愿或不知道在何處開證明的情況也有很多。

法律依據(jù)

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。