年輕人在工作的時候比較努力加班比較拼是常有的事情熬夜工作猝死誰擔責 ，甚至下班熬夜工作猝死誰擔責 了之后，為了多賺一些錢也會去加班。但是熬夜加班本來就是一個非常傷身體的事情，近年來經常會在新聞中看到年輕人因為加班而猝死的事件。例如杭州有一個22歲的女孩，就因為連續四五天都在熬夜加班而猝死。當時事情發生的比較突然，女孩被送到了重癥監護病房進行搶救，根據女孩的父親表示光是醫藥費就花了40多萬，這件事情跟公司也脫不開關系，公司也應該承擔一部分的責任。

女孩是在互聯網公司從事運營工作的，當時熬夜加班之后感到身體不適就被送到了醫院進行搶救，公司當時也并沒有說不負責任，但是用的是打欠條的方式，并且只墊付10萬元，后來就沒有聯系過家屬了。后來女孩也因為搶救無效而去世，女孩的遺體也被運到了老家，并且已經火化。

在2022年7月28號的時候，記者也聯系到了女孩的父親，而老人因為剛剛失去女兒而傷心過度，幾度都無法跟記者交流。后來是女孩的堂兄接受的采訪，而且讓人更加驚嘆的是，女孩的哥哥在幾年之前也因為生病而去世了，如今女兒再次去世對于父親來說是接二連三的打擊，家人們也無法承受。后來杭州的勞動局的工作人員也介入調查，表示如果發現企業里面有違反勞動法的行為，就會嚴肅的審查。

律師也表示家屬其實完全可以根據女孩之前簽的勞動合同，以及女孩在去世之前的狀態，例如連續工作了很長時間，并且結合著死亡鑒定來確定女孩到底是不是因為加班而猝死的。如果這件事情真的跟公司有關的話，公司也應該按照相關規定進行賠償，家屬可以去協調這些事情。但是如果公司一直不搭理的話，家屬就可以向相關部門進行舉報，甚至可以申請勞動仲裁。

根據相關法律規定熬夜工作猝死誰擔責 ，在工作時間和工作崗位熬夜工作猝死誰擔責 ，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡熬夜工作猝死誰擔責 的可以認定為工傷。如果是就屬于工傷熬夜工作猝死誰擔責 ，反之，則不屬于。此外，如果單位存在強制性加班，則也需對女孩熬夜工作猝死誰擔責 的死亡承擔一定法律責任。

員工加班猝死熬夜工作猝死誰擔責 ，公司到底有沒有責任呢?

日前，杭州一名22歲女孩持續四五天熬夜加班，在家休息時突然失去意識，一度被送入急診ICU救治，引發網友關心。據極目新聞報導，7月27日記者從當事女孩家屬處了解到，女孩已于7月26日不幸離世。

公司法務確立表態不會承擔

7月27日，極目電視記者從女孩家屬處了解到，女孩已于7月26日下午去世。7月28日，女孩熬夜工作猝死誰擔責 的一名家屬徐女士告知記者，女孩的尸體已經從杭州運返回江西家鄉，28日早上早已火化。“她之前的確持續來天加班到凌晨，手機存在加班審核紀錄。”徐女士說。

女孩爸爸還在社交平臺評論稱熬夜工作猝死誰擔責 ：“我的孩子2022年7月26日最終還是扔下我們兩個無依無靠的老人，謝謝大家這段時間的協助，希望所有的孩子們、每一個熱心人一定要愛惜自己的身體，闖蕩拼搏也要照顧好自己！謝謝大家。”

針對相關的后面解決，女孩的侄女稱，家屬曾和公司法務聯系過，法務確立表態不會承擔，如果要申請工傷賠償必須走法律途徑。有關是否走法律程序，家屬有在考慮，她們已經和侓師聯絡，暫時沒有進度。

對于這事，28日下午，杭州市濱江區勞動監察大隊一名工作員告訴澎湃新聞，他們有工作員已經到涉嫌公司了解情況，詳細情況仍在調查中。當日，女孩所在公司一名黃姓責任人回復極目電視記者稱，目前杭州本地監督機構已干預這事，公司正緊密配合調查工作，遞交各方面材料，一切重視政府調查報告。

北京大成(武漢)事務所柴欣侓師表明，依據相關法律規定，在工作時間和崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經醫治無效死亡的可以認定為工傷。本案的狀況是否屬于工傷需看是否在上班時間、崗位、工作場所突發疾病，假如并非馬上死亡，經過了救治，還要看是否屬于在48鐘頭內徑醫治無效死亡的情況。假如是就屬于工傷，相反，則不屬于。此外，假如企業存有強制加班，則也需對女孩的死亡擔負一定法律依據。