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腰椎工傷鑒定怎么賠付
腰椎工傷鑒定怎么賠付
內容：法律依據《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇腰椎工傷鑒定怎么賠付：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為腰椎工傷鑒定怎么賠付：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的腰椎工傷鑒定怎么賠付，享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一 次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為1 3個月的本人工資，八級傷殘為1 1個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.12.11311人收看 -
腰椎骨折工傷怎么賠付
腰椎骨折工傷怎么賠付
內容：法律依據《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇腰椎骨折工傷怎么賠付：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘腰椎骨折工傷怎么賠付的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.12.12744人收看 -
工傷傷到腰椎一般怎么賠付
工傷傷到腰椎一般怎么賠付
內容：法律依據《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一 次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為1 3個月的本人工資，八級傷殘為1 1個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.12.12305人收看 -
工傷斷了4根手指怎么賠付
工傷斷了4根手指怎么賠付
內容：
2024.05.19526人收看 -
工廠倒閉受過工傷的怎么賠付
工廠倒閉受過工傷的怎么賠付
內容：認定了工傷但企業倒閉怎么賠償根據《工傷保險條例》第四十三條規定工廠倒閉受過工傷的怎么賠付，若用人單位生產經營發生嚴重困難、致使倒閉的，用人單位與勞動者的勞動關系解除，用人單位需要支付勞動者經濟補償金,【法律依據】《工傷保險條例》第四十三條用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任工廠倒閉受過工傷的怎么賠付,對于企業破產工傷還沒有評殘的：先申請工傷認定，并鑒定傷殘等級，評定后可以由工傷保險進行賠償，以下是工傷認定程序：向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。
2024.05.15728人收看 -
工傷保險條例怎么賠付
工傷保險條例怎么賠付
內容：2、法律依據《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的工傷保險條例怎么賠付，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,（五）生活不能自理的工傷保險條例怎么賠付，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費,“患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫療事故發生的上一年度職工平均工資3倍以上的，按照3倍計算,法律依據《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫療費用和康復費用。
2024.05.1332人收看 -
工傷住院家屬護理怎么賠付
工傷住院家屬護理怎么賠付
內容：工傷住院期間家屬陪護費賠償標準是什么呢工傷住院期間家屬陪護費賠償標準工傷住院家屬護理怎么賠付：1、安排有固定收入來源工傷住院家屬護理怎么賠付的親屬護理的，按其親屬收入證明載明的金額確定，但不得超過當地上一年度職工社會平均工資,工傷家屬護理費怎么算工傷 家屬 護理費 工傷住院家屬護理怎么賠付的計算： 1.安排有固定收入來源的親屬護理的工傷住院家屬護理怎么賠付，按其親屬收入證明載明的金額確定工傷住院家屬護理怎么賠付，但不得超過當地上一年度職工社會平均 工資 工傷住院家屬護理怎么賠付。
2024.05.12105人收看 -
勞動能力鑒定為8級怎么賠付
勞動能力鑒定為8級怎么賠付
內容：
2024.04.07122人收看 -
工傷鑒定再次鑒定降級怎么辦
工傷鑒定再次鑒定降級怎么辦
內容：
2024.04.06493人收看 -
十級勞動能力鑒定怎么賠付
十級勞動能力鑒定怎么賠付
內容：
2024.04.06927人收看 -
員工受傷工傷保險怎么賠付
員工受傷工傷保險怎么賠付
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2024.03.29930人收看 -
工傷鑒定不出來傷怎么辦
工傷鑒定不出來傷怎么辦
內容：
2024.03.29303人收看 -
一個眼睛瞎了工傷怎么賠付
一個眼睛瞎了工傷怎么賠付
內容：
2024.03.27846人收看 -
工傷怎么進行傷殘鑒定
工傷怎么進行傷殘鑒定
內容：法律依據:《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇,根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論,6、自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。
2024.03.0341人收看 -
怎么查自己的工傷鑒定結果
怎么查自己的工傷鑒定結果
內容：法律依據怎么查自己的工傷鑒定結果：《工傷保險條例》 第十四條 應當認定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,怎么查工傷認定情況若本人沒有收到書面的工傷認定通知書，可以到原用人單位或當地的社會保險基金管理局查一、電話查詢：撥打當地社保局工傷業務窗口的電話，告訴工作人員怎么查自己的工傷鑒定結果你的名字、身份證號碼，請工作人員幫你查一下,工傷鑒定結果在哪里查工傷鑒定報告可以登錄人力資源和社會保險網上辦事大廳進行查詢。
2024.03.02721人收看 -
在工廠受傷骨折工傷怎么賠付
在工廠受傷骨折工傷怎么賠付
內容：【法律依據】在工廠受傷骨折工傷怎么賠付：《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2024.02.17645人收看 -
工傷鑒定為8級怎么處理
工傷鑒定為8級怎么處理
內容：法律依據《工傷保險條例》第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金15個月×2551元=38265元，一次性工傷醫療補助金4個月×2551元=10204元。
2024.02.16851人收看 -
沒有勞動合同怎么做工傷鑒定
沒有勞動合同怎么做工傷鑒定
內容：根據《關于確立勞動關系有關事項的通知》第二點的規定沒有勞動合同怎么做工傷鑒定，用人單位未與勞動者 簽訂勞動合同 ，認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證： （一）工資支付憑證或記錄（職工工資發放花名冊）、繳納各項 社會保險費 的記錄沒有勞動合同怎么做工傷鑒定,依法訂立的勞動合同具有約束力沒有勞動合同怎么做工傷鑒定，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務,用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。
2024.02.1556人收看
